직원 채용 공고

       광주시민으로 부터 신뢰와 사랑을 받는 광주지방공사에서 공영개발사업을 추진할 참신하고 능력 있는 인재를 채용하오니 많은 참여를 바랍니다.

2008년 4월 4일

광주지방공사 사장

1. 모집분야 및 응시자격

직  급	모 집 분 야	채 용 인 원	응     시       자    격
			직렬별 자격	공통자격
일반 3급	경영 본부장	1명	○ 다음 각 호에 해당하는 자  - 공무원 5급 이상으로 3년 이상 근무한 경력소지자  - 지방공기업 또는 정부투자기관의 동일직급 이상으로 1년 이상 경력소지자  - 대학 조교수 이상으로 1년 이상 경력소지자  - 전항 각호에 준하는 경력이 있다고 인정되는 자 ※ 다음의 경력이 있는 자를 우대한다.         - 택지개발 ․ 도시개발(도시계획, 도시정비, 지구단위등)     사업의 경력자   - 각종 개발사업의 프로젝트 사업기획업무 및 타당성 검토, 인허가, 설계용역과 시공, 감리감독 유경험자	○ 우리공사 인사규정 - 제14조의 결격사유에 해당되지 않는 자 ○ 병역필 또는 면제자 ○ 응시연령 - 3급(40세이상 58세미만)  - 5급(25세이상 40세미만)
일반 5급	회계	1명	○ 다음 각 호에 해당하는 자  - 공무원 7급 이상으로 3년 이상 근무한 경력소지자  - 지방공기업 또는 정부투자기관의 동일직급 이상으로 1년 이상 경력소지자  - 전항 각호에 준하는 경력이 있다고 인정되는 자  ※ 다음의 경력이 있는 자를 우대한다   - 건설업 회계분야 경력자   - 자금조달 및 공기업 회계분야업무 경력자   - 택지개발 ․ 도시개발(도시계획, 도시정비, 지구단위등)     사업의 경력자   - 관련분야 자격증 소지자

 

직  급	모 집 분 야	채 용 인 원	응     시       자    격
			직렬별 자격	공통자격
일반 6급	토목	1명	○ 다음 각 호에 해당하는 자  - 공무원 8급 이상으로 3년 이상 근무한 경력소지자  - 공무원 기능직 7등급 이상으로 2년 이상 경력소지자  - 지방공기업 또는 정부투자기관의 동일직급 이상으로 2년 이상 경력소지자  - 전항 각호에 준하는 경력이 있다고 인정되는 자  ※ 다음의 경력이 있는 자를 우대한다   - 택지개발 ․ 도시개발(도시계획, 도시정비, 지구단위등)     사업의 경력자   - 각종 개발사업의 프로젝트 사업기획업무 및 타당성 검토, 인허가, 설계용역과 시공, 감리감독 유경험자   - 국가 또는 지자체, 공기업이 발주한 용역(학술, R&D)에 참여한 경력이 있거나 활동하고 있는 자	○ 우리공사 인사규정 - 제14조의 결격사유에 해당되지 않는 자 ○ 병역필 또는 면제자 ○ 응시연령  - 6급(20세이상 35세미만)
일반 6급	보상	1명	○ 다음 각 호에 해당하는 자  - 공무원 8급 이상으로 3년 이상 근무한 경력소지자  - 공무원 기능직 7등급 이상으로 2년 이상 경력소지자  - 지방공기업 또는 정부투자기관의 동일직급 이상으로 2년 이상 경력소지자  - 전항 각호에 준하는 경력이 있다고 인정되는 자  ※ 다음의 경력이 있는 자를 우대한다.         - 용지보상 또는 주택분양 관련 업무 경력자   - 국가, 지자체, 공기업 및 민간기업이 시행한 개발사업의 보상 실적이 있는 자   - 보상관련 소송 수행 경력이 있는자   - 부동산관련 자격증 소지자

 
 

※ 우리공사 인사규정 제14조(결격사유)

   1. 금치산자와 한정치산자

   2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

   3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년 이상이 경과되지 아니한자

   4. 금고이상의 형을 받고 그 집행 유예기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한자

   5. 금고이상의 선고유예를 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자

   6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자

   7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

   8. 병역의무자로서 병역기피의 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자

   9. 지방공기업법을 위반하여 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자

2. 전형방법

 가. 1차 : 서류전형

 나. 2차 : 면접시험

   ※ 1차 서류전형 불합격시 면접시험 응시불가 

3. 응시원서 접수

 가. 접수기간 : 2008. 4. 7(월)  ~  15(화) 09:00 ~ 18:00 

 나. 접수방법 : 방문접수(대리인 접수 가능) 또는 우편 접수(접수 마감일 우체국 소인 일자까지)

 다. 접 수 처 : 경기도 광주시 중부면 하번천리 18-6 광주지방공사 총무팀

 라. 제출서류

   1) 응시원서 1부(우리공사 소정양식) 및 반명함판사진(3.5㎝ × 4.5㎝) 3매

   2) 주민등록초본 1통

   3) 이력서 1통(A4용지 1장, 우리공사 소정양식)

   4) 자격증 사본 1통(원본지참) - 해당자에 한함

      ※ 원본 미지참시 한국산업인력공단 등 자격증 발급기관의 확인서 제출

   5) 경력증명서 1통 - 해당자에 한함

      (경력증명서에 근무처별, 근무부서, 직무, 기간별 직위직급, 종업원 수 반드시 명기 하여야 하며, 경력증명서상에 명시되지 않은 사항은 객관적인 자료를 제시하여야 함)

   6) 경력활용계획서(우리공사 소정양식)  또는 자기소개서 1통

     * 경력이 있는 분은 경력활용계획서를, 경력이 없는 분은 자기소개서를 A4용지 5장 이내로 작성함.

   7) 최종학력 졸업증명서 및 성적증명서 각 1통

4. 합격자 발표 및 일정

구    분	합격자 발표 방법 및 추후 일정
서류전형	우리공사 홈페이지 게재(개별 통지하지 않음) (홈페이지 주소 : www.gjlc.or.kr)
면접전형	우리공사 홈페이지 게재(개별 통지하지 않음)
최종합격자	우리공사 홈페이지 게재(개별 통지)